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Wie viele bin ich? Oder: Der kleine Diktator
Reflektiere über Deinen autoritären Führungsstil, finde mehr innere Ruhe und Stärke, bearbeite eventuelle Selbstzweifel, und erziele damit mehr Zusammenhalt, Kraft und Erfolg in Deinem Team.
Wie viele bin ich? Oder: Die fürsorgliche-kontrollierende Projektmutter
Erfahre, warum Du als Führungskräfte manchmal Schwierigkeiten hast, loszulassen statt zu „bemuttern“ oder „bevatern“. Und wie du zu mehr Ruhe und Vertrauen kommen kannst und dadurch Dich selbst wieder findest.
Wie viele bin ich? – Die methodisch-konzeptionellen Grundlagen unseres Coachings
Die konzeptionelle Grundlage unseres Coachings ist die hier beschriebene Transaktionsanalyse (TA). Möchtest Du wissen wer und wieviele Du bist?
Wie viele bin ich? – Eine motivierende Einleitung zur Transaktionsanalyse
Was ist eigentlich mein „Ich“? Und was darf „Ich“ denn sein? Was erlaube ich mir? Was erlauben mir andere? Darf ich auch mal klare Ansagen machen? Darf ich fürsorglich sein und schützen? Oder muss ich immer rational und vernünftig sein? Aber wenn ich kreativ-frei, verspielt, innovativ sein möchte?
KI-Maturität – und wie gut ist die Anpassungsfähigkeit Deiner Organisation?
Erfahre mehr über unseren KI-Kulturradar, der die KI-Maturität Deiner Unternehmenskultur misst und wichtige Fragen zu Anpassungsfähigkeit aufwirft. #ki #unternehmenskultur #strategie
KI-Maturität – und wie gut nehmt ihr die Organisation mit?
Erfahre, wie das KI-Kulturradar die KI-Maturität deiner Unternehmenskultur abbildet und welche Fragen zu Teamorientierung und Verantwortung relevant sind.
KI-Maturität – und wie konsistent denkt, fühlt und agiert Ihr im Unternehmen?
Wie im ersten Post dieser Serie erläutert, haben wir auf Basis unserer Arbeit und Gesprächen mit unseren Kunden ein Tool – das KI-Kulturradar – entwickelt, um die KI-Maturität Deiner Unternehmenskultur zu beschreiben. Das Tool bildet wie das klassische Kulturradar von Denison 4 Segmente (Mission, Konsistenz, Einbeziehung und Anpassungsfähigkeit) ab. Im Segment „Konsistenz“ betrachten wir Aspekte…
KI-Maturität – und wie klar ist eurer Ziel, eure Vision, eure Mission?
Erfahre mehr über unser KI-Kulturradar, das die KI-Maturität deiner Unternehmenskultur abbildet. Welche Fragen stellen sich bei der Integration von KI? #KI #Unternehmenskultur #Strategie #Vision #Mission.